Project Manager - Electrical Signage (Signage/Construction Experience)

Electrical Signage Project Manager - Signage or Construction Experience

Serves as the primary point of contact for all client service activities while managing the successful execution of all client requests. Serves as a key liaison between client and internal support teams as well as field installation subcontractors that may be required.

Essential Duties/Responsibilities

Responsible for the following project management/tracking tasks:

• Review proposals and request part numbers.

• Prepare art requests for in house design team.

• Prepare estimates and sales orders in Job Scope.

• Request purchase orders for subcontractors.

• Create and monitor job folders and project tracking spreadsheet.

• Provide weekly report to management on quote activity and project completion.

• Prepare project release checklists, sales order and drawing packages for handoff to manufacturing.

• Qualify, select, and contract with outside installation services as may be necessary due to project locations or site specific requirements.

Knowledge, Skills And Abilities (minimum Qualifications)

• Must have at last 3 years project coordinator experience or equivalent in a support role.

• Must be able to read and have general understanding of architectural and construction drawings.

• Computer proficient (Outlook, Word, Excel, Adobe Acrobat).

• Excellent written and communication skills.

Physical Demands

• The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job.

• Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

• While performing the duties of this job, the employee may choose to alternate between sitting or standing as needed at his or her workstation.

• The employee frequently is required to walk; use hands to finger, handle, or feel; and reach with hands and arms.

• Twisting, kneeling and squatting may be required.

• The employee is required to sit and talk or hear.

• The employee must frequently lift and/or move up to 10 pounds.

• Specific vision abilities required by this job include close vision, and distance vision.

Best regards,

Alan Blake

P: (409) 203-7479

alan.b@firman-solutions.com