Radiologist – Partnership Track | 26–32 Weeks/Year | Ownership Opportunity | Gillette, WY

Are you a board-eligible or board-certified radiologist seeking an exceptional work-life balance without sacrificing clinical excellence or earning potential? Join an established, locally owned radiology group in the heart of the Wyoming Rockies. This unique Partnership Track role offers a highly desirable schedule (working only 26–32 weeks a year), lucrative future ownership opportunities, a generous sign-on bonus, and full relocation assistance. Enjoy cutting-edge AI PACS technology, tenured ancillary support, and a patient-centered culture all while benefiting from Wyoming’s zero state income tax, affordable cost of living, and unmatched access to year-round outdoor adventure.

We are seeking a dedicated radiologist to join our growing, community-focused team. You will provide high-quality diagnostic imaging services in a supportive environment that values both clinical expertise and personal well-being. Fellowship-trained physicians are highly encouraged to apply and utilize their subspecialty skills. The practice is locally owned and operated. Wyoming has no state income tax. The environment is described as a "base camp for year-round adventure" with a cost of living approximately 6% below the national average.

Key Responsibilities:

• Interpret general radiology studies with accuracy and efficiency.

• Leverage fellowship training for specialized diagnostic support, if applicable.

• Collaborate with a highly trained, tenured clinical and ancillary support staff.

Qualifications:

• Medical Degree (MD or DO).

• Board Eligible or Board Certified in Radiology.

• Fellowship training is preferred but not required.

Technical & Soft Skills:

• Technical:  Proficiency with Advanced AI PAC systems and modern medical imaging workflows.

• Soft:  Professional, accountable, timely, intentional, and collaborative team player.

Benefits & Compensation:

• Lucrative partnership/ownership track.

• 26–32 weeks of work per year; 20 weeks PTO once a partner.

• Sign-on bonus and comprehensive relocation assistance.

• Company-paid Health, Dental, and Vision insurance.

• Basic/Voluntary Life and AD&D, Short- and Long-Term Disability.

• Safe Harbor and Profit Sharing Retirement plans, plus Supplemental (Aflac) options.

Interested in this opportunity ?

Click "Apply" to submit your application, or feel free to contact me directly by phone, email, or LinkedIn for a confidential discussion. I look forward to connecting with you!

Point of Contact

Goldie Roger

Senior Healthcare Recruiter

Phone:  +1 (409) 203-7554

Email:  goldie.roger@firman-solutions.com

LinkedIn:  https://www.linkedin.com/in/goldie-roger-87b272246/