Tax Manager (CPA) – Partner Track

About the Opportunity

Our client is a well-established and growing public accounting and CPA firm seeking an experienced Tax Manager / CPA to join its leadership team in Omaha, Nebraska. This is an excellent opportunity for a seasoned tax professional who is looking for more than a traditional Tax Manager position. The successful candidate will have the opportunity to take on increasing leadership responsibilities, strengthen client relationships, contribute to business development, mentor team members, and work toward a long-term path to partnership.

The firm has built a strong reputation for providing high-quality tax and advisory services while maintaining a collaborative culture, strong employee retention, and long-term client relationships.

Please note:  This position is not fully remote. Candidates must be located in Omaha, Nebraska, or the surrounding area and be able to work in a hybrid environment, with at least one day per week in the office.

Key Responsibilities

As a Tax Manager, you will serve as a trusted advisor to a diverse portfolio of individual and business clients while providing technical tax leadership and supporting the firm's continued growth.

Responsibilities include:

• Manage a portfolio of business and individual tax clients.

• Review complex federal and multi-state income tax returns.

• Prepare and/or review tax returns for individuals, partnerships, S corporations, C corporations, and trusts.

• Provide proactive tax planning and consulting services.

• Research and resolve complex federal and state tax issues.

• Develop and maintain strong, long-term client relationships.

• Serve as a trusted advisor and primary point of contact for assigned clients.

• Supervise, mentor, and develop tax professionals and support staff.

• Review staff work and provide technical guidance and constructive feedback.

• Assist with staff development, training, and performance improvement.

• Collaborate with firm leadership on complex client and tax matters.

• Participate in business development and client-growth initiatives.

• Identify additional service opportunities and contribute to overall firm revenue growth.

• Assist with strategic initiatives that support the firm's continued expansion.

Qualifications

The ideal candidate will be an experienced public accounting tax professional with strong technical skills, excellent communication abilities, and an interest in long-term leadership.

Required Qualifications

• Active CPA license required.

• 7–8+ years of recent tax experience within a public accounting / CPA firm.

• Strong knowledge of federal and state taxation.

• Demonstrated experience reviewing and/or preparing:

  • Individual tax returns
  • Partnership returns
  • S corporation returns
  • C corporation returns
  • Trust returns

• Strong tax research, planning, and consulting experience.

• Previous supervisory, leadership, or mentoring experience.

• Strong client relationship management skills.

• Excellent written and verbal communication skills.

• Ability to manage multiple client engagements and deadlines effectively.

• Strong attention to detail and technical tax knowledge.

Ideal Candidate Profile

Our client is particularly interested in a professional who is:

• Technically strong and confident in complex tax matters.

• Client-focused and relationship-oriented.

• Comfortable communicating directly with business owners and individual clients.

• Experienced in mentoring and developing accounting professionals.

• Interested in contributing beyond tax compliance.

• Motivated by business development and firm growth.

• Looking for a long-term career opportunity rather than simply another management position.

Compensation & Benefits

The successful candidate will receive a competitive compensation package, including:

• $125,000–$150,000+ base salary, depending on qualifications and experience.

• Flexible hybrid work environment.

• Paid continuing professional education (CPE).

• CPA license and professional development support.

• Opportunities for increased leadership responsibility.

• Collaborative and supportive work environment.

• Strong work-life balance.

• Long-term career growth opportunities.

Why Consider This Opportunity?

This position offers an opportunity to join a stable, established CPA firm where experienced professionals are valued and encouraged to contribute to the firm's future.

Rather than simply managing tax engagements, the selected candidate will have the opportunity to:

• Build lasting client relationships.

• Influence firm strategy and growth.

• Develop and mentor future accounting professionals.

• Participate in business development.

• Take on increasing leadership responsibility.

• Establish a long-term career with potential ownership/partnership opportunities.

The firm places a strong emphasis on employee retention, professional development, collaboration, flexibility, and maintaining a positive workplace culture.

Location Requirement

Candidates must be located in Omaha, Nebraska, or the surrounding metropolitan area.

This is a hybrid position and is not available as a fully remote opportunity.

Apply Now

If you are an experienced CPA and Tax Manager looking for a long-term opportunity with a respected public accounting firm and are interested in a partner-track career, we would like to hear from you. Qualified candidates are encouraged to submit their resume for confidential consideration.

Point of Contact

Alan Blake

Hiring Manager | Firman Solutions

Phone:  (409) 203-7479

Email:  Alan.b@firman-solutions.com

For questions regarding this opportunity or to submit your resume for confidential consideration, please contact Alan Blake directly.

Note: - Candidates must be legally authorized to work in the United States and must be authorized to work for any U.S. employer. Candidates requiring current or future visa sponsorship are not eligible to apply.